Lyt når som helst, hvor som helst

Dyk ned i over 1 million e- og lydbøger samt podcasts.

  • Over 1 million titler
  • Eksklusive titler + Mofibo Originals
  • Download og nyd titler offline
  • Opsig når som helst
Prøv nu
DK - Details page - Device banner - 894x1036
Cover for Veranderkracht: Succesvol doelen realiseren
1 Bedømmelse

5

Varighed
5T 7M
Sprog
Hollandsk
Format
Kategori

Økonomi & Business

Managers worstelen dikwijls met het formuleren van een goede strategie voor de organisatie. Het is vaak moeilijk écht te kiezen en te prioriteren. Alles moet, alles lijkt belangrijk. Daarnaast blijkt het ook vaak lastig een gekozen strategie te vertalen in een verandervisie, een verhaal dat klopt én aanspreekt. Een goede strategie en verandervisie zijn een begin. Een goed begin is het halve werk. Niet minder, maar ook niet meer. Daarna moeten er resultaten geboekt worden. Dan blijkt vaak dat managers de nodige problemen hebben met het succesvol omzetten van hun plannen in resultaten. Dergelijke problemen wortelen in veel gevallen in het onvermogen om het noodzakelijke veranderproces goed in te vullen; de verandercapaciteit ontbreekt of schiet tekort. Een effectief veranderproces valt of staat met de veranderkracht van een organisatie waarin een krachtige verandervisie en een toereikende verandercapaciteit belangrijke pijlers zijn.

Bij doeltreffende of effectieve verandering draait het dus om veranderkracht. Daarbij gaat het om de kwaliteit en combinatie van verandervisie en verandercapaciteit. De veranderkracht van een organisatie wordt bepaald door de combinatie van Rationale, Effect, Focus, Energie en Verbinding. Deze helpen in samenhang met Context het veranderproces te begrijpen, te hanteren en te laten werken. Met deze vijf factoren in samenhang kan het vaak ervaren gat tussen plan en uitvoering overbrugd worden. Bij het ontwikkelen en benutten van de veranderkracht is het de opdracht om slaagfactoren te ontwikkelen en als hefboom te benutten. Evenzeer is het van belang om faalfactoren en hun invloed tegen te gaan, te corrigeren of in te dammen. Lukt dat, dan krijgt verandering van mens en organisatie vorm en wordt de brug tussen plan en uitvoering op professionele wijze geslagen en worden de beoogde doelen daadwerkelijk gerealiseerd.

Dit boek combineert praktijkervaring met eigen wetenschappelijk onderzoek en inzichten op het gebied van psychologie, organisatiekunde, leiderschap, sociologie, strategisch management en economie om veranderkracht tot leven te brengen.

© 2025 Mediawerf (Lydbog): 9789493451063

Udgivelsesdato

Lydbog: 1. september 2025

Andre kan også lide...

  1. Perceptie
    Perceptie Linda Guijt
  2. Roddel je naar de top: De ultieme kantoorgids
    Roddel je naar de top: De ultieme kantoorgids Dominique J. Darmon
  3. Making Shift Happen: Regisseren van impact
    Making Shift Happen: Regisseren van impact Margareth de Wit
  4. Onbeperkt verlof voor iedereen: Een pleidooi voor zelfsturing in het ondernemerslandschap
    Onbeperkt verlof voor iedereen: Een pleidooi voor zelfsturing in het ondernemerslandschap Tom Herrijgers
  5. Iedereen eigenaar: Het hoe en waarom van participatief ondernemen
    Iedereen eigenaar: Het hoe en waarom van participatief ondernemen Geert Janssens
  6. Kies mij: Wat je van politici kunt leren als je meer invloed wilt hebben
    Kies mij: Wat je van politici kunt leren als je meer invloed wilt hebben Thijs Hannaart
  7. Van start naar vrijheid
    Van start naar vrijheid T.F. Klein
  8. Werken aan werkgeluk: Hoe organisaties Huizen van Werkgeluk kunnen worden
    Werken aan werkgeluk: Hoe organisaties Huizen van Werkgeluk kunnen worden Dajo De Prins, Fons Leroy, Katelijn Nijsmans
  9. Spreken met impact: Overwin je spreekangst, hanteer je eigen spreekstijl, ga in verbinding met je publiek
    Spreken met impact: Overwin je spreekangst, hanteer je eigen spreekstijl, ga in verbinding met je publiek Stefanie Van Moen
  10. Ongeschreven regels: hoe je hardnekkige patronen in je team verandert
    Ongeschreven regels: hoe je hardnekkige patronen in je team verandert Annemieke Figee, Léonie van Rijn
  11. Nooit meer zonder personeel
    Nooit meer zonder personeel René Herremans
  12. Projectmanagement: Nieuwe invalshoeken
    Projectmanagement: Nieuwe invalshoeken Titus Bekkering
  13. Communicator
    Communicator Rob Huisman
  14. Optimale pechhulp met IoT
    Optimale pechhulp met IoT Robert Heerekop
  15. De zzp'er als merk: On- en offline personal branding
    De zzp'er als merk: On- en offline personal branding Huub van Zwieten
  16. 7 Rollen voor duurzaam succes: Dé praktische verandergids voor duurzaamheidsprofessionals
    7 Rollen voor duurzaam succes: Dé praktische verandergids voor duurzaamheidsprofessionals Carola Wijdoogen
  17. QRM Waarom & Hoe?: Alles over het implementeren van QRM
    QRM Waarom & Hoe?: Alles over het implementeren van QRM J.A.L. Gerrese
  18. Regeneratief leiderschap: Het DNA van levensbevestigende organisaties in de 21e eeuw
    Regeneratief leiderschap: Het DNA van levensbevestigende organisaties in de 21e eeuw Giles Hutchins, Laura Storm
  19. Duurzaam managen: Mensen vanuit hun kracht laten samenwerken aan een gezamenlijk herkend doel
    Duurzaam managen: Mensen vanuit hun kracht laten samenwerken aan een gezamenlijk herkend doel Douwe Schuhmacher
  20. Het grote gesprekkenboek
    Het grote gesprekkenboek Jacco van den Berg
  21. Solliciteren naar werkgeluk: Zo vind én kies je het beste je nieuwe werk
    Solliciteren naar werkgeluk: Zo vind én kies je het beste je nieuwe werk Aaltje Vincent
  22. Je bent jong en je wilt... ondernemen
    Je bent jong en je wilt... ondernemen Hilde Gekiere, Margot Vanden Bossche, Julie Van der Hooft
  23. Waarom daarom geen antwoord is
    Waarom daarom geen antwoord is Luc Ardies
  24. ‘U spreekt met de gemeente’: In gesprek met ambtenaar en burger
    ‘U spreekt met de gemeente’: In gesprek met ambtenaar en burger Tessel Pollmann
  25. Gelieve niet te stotteren op onze inclusieve werkvloer: Een ontluisterende verkenning
    Gelieve niet te stotteren op onze inclusieve werkvloer: Een ontluisterende verkenning Steven de Jong
  26. Wie heeft mijn werkplek gepikt? Profiteren van het nieuwe werken in 14 hacks
    Wie heeft mijn werkplek gepikt? Profiteren van het nieuwe werken in 14 hacks Suze Krijnen, Floris Vrasdonk
  27. Beweging werkt: sleutels voor een duurzaam bewegingsbeleid op de werkvloer
    Beweging werkt: sleutels voor een duurzaam bewegingsbeleid op de werkvloer Barbara Torfs
  28. Jobrepair: De slimme toolkit voor meer zin en minder twijfel over het werk
    Jobrepair: De slimme toolkit voor meer zin en minder twijfel over het werk Wim Thielemans
  29. Realtime performance en verpakkingsmachines
    Realtime performance en verpakkingsmachines Robert Heerekop
  30. Waarom sommigen miljonair worden en anderen gewoon moe: Essentiële lessen voor ondernemers
    Waarom sommigen miljonair worden en anderen gewoon moe: Essentiële lessen voor ondernemers Andy Coomans
  31. Drama in de boardroom: de macht en onmacht van commissarissen
    Drama in de boardroom: de macht en onmacht van commissarissen John van der Starre, Richard van Berkel
  32. Design Thinking en Sociale Constructie: Een praktische gids voor innovatie binnen onderzoek
    Design Thinking en Sociale Constructie: Een praktische gids voor innovatie binnen onderzoek Celiane Camargo-Borges, Sheila McNamee
  33. Je kop tegen je lijf
    Je kop tegen je lijf Jens Van Lier
  34. Prioritijd!: overleven in tijden van drukte, stress en information overload
    Prioritijd!: overleven in tijden van drukte, stress en information overload Ronald van de Buld
  35. Lead like a coach: 7 topsportprincipes voor leiders
    Lead like a coach: 7 topsportprincipes voor leiders Paul Van Den Bosch
  36. De beursstrateeg: 5 bewezen strategieën voor beurssucces
    De beursstrateeg: 5 bewezen strategieën voor beurssucces Thomas Laureys
  37. Een goed verhaal is het halve werk: Creatieve gids voor zakelijke storytelling
    Een goed verhaal is het halve werk: Creatieve gids voor zakelijke storytelling Sarannah Vonk
  38. Duurzaam beleggen: Laat je geld renderen voor jezelf en de wereld
    Duurzaam beleggen: Laat je geld renderen voor jezelf en de wereld Siem de Ruijter, Jasper Vekeman
  39. Sellability: The step-by-step program to make your company irresistible for buyers
    Sellability: The step-by-step program to make your company irresistible for buyers Paul Turlings
  40. Cultuurdingetje, hè...: Hoe je oude organisatiecultuur vervangt door nieuwe
    Cultuurdingetje, hè...: Hoe je oude organisatiecultuur vervangt door nieuwe Maaike Thiecke
  41. Creëer meer rust en ontspanning
    Creëer meer rust en ontspanning Kelly Batist
  42. Samenleven met AI
    Samenleven met AI Lija Groenewoud van Vliet, Rodolfo Groenewoud van Vliet
  43. Vitaal leiderschap: Activeer meer energie, verbinding en eigenaarschap voor jou en je team
    Vitaal leiderschap: Activeer meer energie, verbinding en eigenaarschap voor jou en je team Klaas Koster, Bregje van Ganzewinkel
  44. Achter de schemen - Na fraude en faillissement
    Achter de schemen - Na fraude en faillissement Daniëlle Foolen
  45. Leiderschap: de ongemakkelijke waarheid: Een ongefilterd beeld van hoe leiderschap écht is
    Leiderschap: de ongemakkelijke waarheid: Een ongefilterd beeld van hoe leiderschap écht is Gerrit Saerens
  46. De 50 gevaarlijkste bedrijven ter wereld: Zij geven vorm aan de wereld waarin we leven en bepalen, als we niet oppassen onze toekomst
    De 50 gevaarlijkste bedrijven ter wereld: Zij geven vorm aan de wereld waarin we leven en bepalen, als we niet oppassen onze toekomst Hannu Sokala, Juha-Pekka Raeste
  47. Van wie is de gebarsten wc-tegel?: Organiseren op basis van eigenaarschap
    Van wie is de gebarsten wc-tegel?: Organiseren op basis van eigenaarschap Watze Hepkema
  48. Golven van overvloed: Leven en werken in een wereld van exponentiële groei
    Golven van overvloed: Leven en werken in een wereld van exponentiële groei Patrick Willer
  49. Organisatiekunst: Van controle naar vertrouwen in de publieke sector
    Organisatiekunst: Van controle naar vertrouwen in de publieke sector Robert de Muralt, Marie-Louise Dechesne
  50. Wat vrouwen willen
    Wat vrouwen willen Maxine Mei-Fung Chung
  51. The Mind of the Leader: Hoe je jezelf, je team en je organisatie naar uitzonderlijke resultaten leidt
    The Mind of the Leader: Hoe je jezelf, je team en je organisatie naar uitzonderlijke resultaten leidt Rasmus Hougaard
  52. Strategische personeelsplanning in 6 stappen: van human resources naar human capital
    Strategische personeelsplanning in 6 stappen: van human resources naar human capital Monique A. ten Hagen
  53. De zeven zoekversnellers naar werk: Praktische inspiratie voor elk moment in je zoektocht
    De zeven zoekversnellers naar werk: Praktische inspiratie voor elk moment in je zoektocht Debbie Heijne
  54. De Salesparadox: Consultative Selling voor ervaren consultants
    De Salesparadox: Consultative Selling voor ervaren consultants Toine Simons
  55. The LearnScape: Leren als zuurstof voor de wendbare organisatie
    The LearnScape: Leren als zuurstof voor de wendbare organisatie Katja Schipperheijn
  56. De geheimen van de makelaar: alles over stapsgewijs je huis kopen of verkopen
    De geheimen van de makelaar: alles over stapsgewijs je huis kopen of verkopen Eveline Hoste
  57. Masters of scale: Leer van de succesvolste ondernemers ter wereld hoe je een groeimindset ontwikkelt
    Masters of scale: Leer van de succesvolste ondernemers ter wereld hoe je een groeimindset ontwikkelt Reid Hoffman, June Cohen, Deron Triff
  58. Netwerken: zo eenvoudig is het (niet)
    Netwerken: zo eenvoudig is het (niet) Rob van Eeden
  59. Geen zin in data: Praktijkhoogleraar accountancy - zelfbenoemd
    Geen zin in data: Praktijkhoogleraar accountancy - zelfbenoemd P. de Kok
  60. Rijden op Karakter: Het verhaal van een eigenwijze ondernemer met een missie
    Rijden op Karakter: Het verhaal van een eigenwijze ondernemer met een missie Patrick Bosgraaf
  61. De kracht van het verschil: Diversiteit en inclusie op de werkvloer
    De kracht van het verschil: Diversiteit en inclusie op de werkvloer Steven de Jong, Esma Curuk, Abigail Koopmans
  62. Story Telling: verhalen maken merken
    Story Telling: verhalen maken merken Guido Everaert
  63. Later word ik rijk: Hoe je je kind leert omgaan met geld, van peuter tot twintiger
    Later word ik rijk: Hoe je je kind leert omgaan met geld, van peuter tot twintiger Joëlla Opraus, Annelou van Noort
  64. Kom van de bal af: Paradoxaal leiderschap met Sturing en Ruimte
    Kom van de bal af: Paradoxaal leiderschap met Sturing en Ruimte Leo van de Vorst
  65. Buffett & Co: 100 lessen van 's werelds grootste beleggers
    Buffett & Co: 100 lessen van 's werelds grootste beleggers Nico Inberg
  66. Waar staat India?: Land in beweging
    Waar staat India?: Land in beweging Fons Stoelinga
  67. Als dit, dan dat: Algoritmen ontrafeld - hoe computers problemen oplossen
    Als dit, dan dat: Algoritmen ontrafeld - hoe computers problemen oplossen Chris Bleakley
  68. Groen en Gevangen: Een verhaal voor duurzame durvers op het werk
    Groen en Gevangen: Een verhaal voor duurzame durvers op het werk Else Boutkan
  69. You do you
    You do you Nele Pieters, Stephanie Duval
  70. Je werk of je leven?!: Tips & tricks om geluk te vinden in je job
    Je werk of je leven?!: Tips & tricks om geluk te vinden in je job Ann De Bisschop, Stijn Baert
  71. De kracht van bevlogen leiderschap: Hoe je met richting, ambitie en waardering toegewijde medewerkers creëert die buitengewone prestaties leveren
    De kracht van bevlogen leiderschap: Hoe je met richting, ambitie en waardering toegewijde medewerkers creëert die buitengewone prestaties leveren Peter Wijnands
  72. Instant sabbatical: Coach jezelf naar meer inzicht, geluk en effectiviteit
    Instant sabbatical: Coach jezelf naar meer inzicht, geluk en effectiviteit Elise Verberg
  73. De boekmarketingbijbel: Alles over boekpromotie voor ambitieuze auteurs
    De boekmarketingbijbel: Alles over boekpromotie voor ambitieuze auteurs Denise Hulst
  74. Grip op informatiebeveiliging: Groei in leiderschap
    Grip op informatiebeveiliging: Groei in leiderschap Mark Tissink
  75. Impact: invloed op basis van respect
    Impact: invloed op basis van respect Jan van der Vurst
  76. Je bent niet de baas, maar je moet er wel iets mee: Het gemeenschappelijke organiseren
    Je bent niet de baas, maar je moet er wel iets mee: Het gemeenschappelijke organiseren Nico Groen, Marije van den Berg
  77. Investeren in stijl: Hoe geld verdienen met wijn, kunst en andere verzamelobjecten
    Investeren in stijl: Hoe geld verdienen met wijn, kunst en andere verzamelobjecten Jürgen Hanssens, Gertjan Verdickt
  78. Evalutie
    Evalutie Kristel Vanderlinden

Vælg dit abonnement

  • Over 1 million titler

  • Download og nyd titler offline

  • Eksklusive titler + Mofibo Originals

  • Børnevenligt miljø (Kids Mode)

  • Det er nemt at opsige når som helst

Den mest populære

Premium

For dig som lytter og læser ofte.

129 kr. /måned

  • Eksklusivt indhold hver uge

  • Fri lytning til podcasts

  • Ingen binding

Prøv gratis

Unlimited

For dig som lytter og læser ubegrænset.

159 kr. /måned

  • Eksklusivt indhold hver uge

  • Fri lytning til podcasts

  • Ingen binding

Prøv gratis

Family

For dig som ønsker at dele historier med familien.

Fra 179 kr. /måned

  • Fri lytning til podcasts

  • Kun 39 kr. pr. ekstra konto

  • Ingen binding

Dig + 1 familiemedlem2 konti

179 kr. /måned

Prøv gratis

Flex

For dig som vil prøve Mofibo.

89 kr. /måned

  • Gem op til 100 ubrugte timer

  • Eksklusivt indhold hver uge

  • Fri lytning til podcasts

  • Ingen binding

Prøv gratis