Aimée Pérez Esparza

Edgar Ricardo Rodríguez Hernández

María Magdalena Huerta Villalobos

Carlos Ernesto Martín Pérez

Claudia Alejandra Hernández Herrera

Néstor Alberto Loredo Carballo

Arístides Pelegrín Mesa

Néstor Miguel Álvarez Álvarez

Evelio Gerónimo Bautista

Claudia Karina Castellanos Gutiérrez

Elizabeth García Domínguez

Francisco Yonatan Dueñas España

Yusniel Ferreiro Martínez

Yadir Luis Domínguez Rodríguez

María Saturnina Gil Basulto

Joycet Ramírez Ruano

Alexander Navarro Ruiz

Inalvis Furniel Furniel

Yolanda Navarro Flores

Mónica Lizette Medina Gómez

Antonio Plácido Sánchez Batista

Francisco Fidel Borrás Atiénzar

Anisabel Regla Gálvez Fernández

Yadira Velázquez Labrada

Esta obra constituye, sin dudas, un producto científico interesante, en el cual los autores fundamentan desde diferentes enfoques cómo es la dinámica actual de las organizaciones, donde los objetivos y propósitos centrales están encaminados a lograr la eficiencia y eficacia de los tejidos organizacionales. Desde una perspectiva innovadora, se presentan estudios que refuerzan la necesidad de visualizar sus fortalezas en el corto, mediano y largo plazo, y la búsqueda de alternativas que mejoren la capacidad de acción y la toma de decisiones adecuadas y coherentes.
Se incluyen temáticas que sólo pueden abordarse a través de la investigación interdisciplinaria, y que focalizan problemas latentes tales como: la gestión de las competencias directivas, el cambio organizacional, la gestión sustentable, el emprendimiento, así como la identificación y medición del capital intelectual y la gestión presupuestaria, entre otras, donde el hilo conductor básico es afrontar los retos contemporáneos de las organizaciones bajo un crecimiento económico sostenible.

Editorial Universidad de Guadalajara

La gestión de las organizaciones: Una mirada desde la investigación interdisciplinaria en el contexto de México y Cuba

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